Empresa paranaense com 40 anos de história no setor automotivo busca Analista de RH Sênior. Você será responsável por toda a jornada do colaborador, do DP estratégico ao desenvolvimento humano. Reporte direto à sócia-diretora, exigindo autonomia técnica e maturidade emocional.

3. Missão do Cargo

Assumir a gestão completa do RH com alto grau de autonomia e discrição.

Unificar a excelência técnica em folha e conformidade com o desenvolvimento humano.

Atuar como embaixadora da cultura interna e canal de suporte aos profissionais.

Transformar dados operacionais em inteligência de gestão para suporte à diretoria.

4. Principais Responsabilidades

Gestão de DP Integral: Domínio de folha de pagamento, eSocial, FGTS Digital e DCTFWeb.

Subsistemas de RH: Atuação em Recrutamento e Seleção, Onboarding, Avaliação de Desempenho e Treinamento.

Saúde e Segurança: Controle de EPIs e acompanhamento de programas obrigatórios (PCMSO, PGR, LTCAT).

Cultura e Clima: Fortalecer a comunicação interna e ser o ponto de acolhimento para os colaboradores.

Gestão de Indicadores: Elaborar reportes de turnover, absenteísmo e custos de pessoal.

5. Requisitos

Formação: Superior completo em Gestão de RH, Administração, Psicologia, Contábeis ou áreas afins.

Software: TOTVS (Protheus) e Excel.

Experiência Técnica: Sólido conhecimento em legislação trabalhista, encargos e normas do eSocial/FGTS Digital.

Perfil Comportamental: Alta maturidade emocional, ética inquestionável, discrição e visão de longo prazo.

Localização: Residir em Curitiba/PR para atuação presencial.

6. Diferenciais

Conhecer sistema TOTVS (Protheus)

Interesse genuíno em construir uma trajetória de longo prazo (estabilidade).

Experiência em reestruturação de processos de RH e suporte direto à diretoria.

Habilidade em negociações sindicais e acompanhamento de CCTs.

7. Como se candidatar

Envie seu CV atualizado para talentos@ccrh.com.br, informando no ASSUNTO o código da vaga – 7231900003 (ou realize o cadastro em: https://vagas.ccrh.com.br/vagas/curriculo).

8. Informações Importantes

• Serão considerados apenas currículos aderentes aos requisitos da posição;
• A CCRH não cobra qualquer taxa de candidatos — nossos serviços são remunerados exclusivamente pelas empresas contratantes;
• As vagas são divulgadas exclusivamente pelos canais oficiais da Camargo & Campos Recursos Humanos.